本年度から出校日はなくなりましたが、代わりに健康確認をするという意味不明な取り組みがはじまりました。まず出校日をなくすということは、こんなクソ暑い中子どもたちに出校させてなにか安全面のトラブルがあれば責任どうこういう層がいるので、英断だとは思います。
しかしですよ、またいつもの「その代わりに、、」というとても頭の悪い取り組みが始まりました。どうやら、出校日が無くなる代わりに、子どもが安全無事か確認をしろということです。
アホですよ、アホ。まじでアホ。これ市内の全ての教職員思っているので、もうはっきりいいますよ。
そもそも文科省のどの規定を参照して、市が教員に対して命じているのでしょうか。どうせ、教育委員会が勝手に仕事をビルドしているだけです。いつものことです。
今回は、校長たちは各校で安全確認の方法は任すとのことで、命じられている方です。こんな、頭の悪い取り組みをしているのは、市教委の方です。
市教委レベルのいち指導主事が発案するとは思えないので、教育課長、部長、教育長の誰かが言い出して始めたに決まっています。
いいですか。教員は何でも使って言い訳ではなくて、市に派遣されていているわけですよ。そんな安全確認がしたいなら、市の職員を使ってすればいいでしょう。わざわざ教員に命じる必要もない。
そして、みんなが思っていることです。
この安全確認ってなんのために行うのですか。どのみちあと１０日もすれば、子どもが学校来ますよね。そして、安全確認がとれなかったとしたら、どうなるんですか。家庭訪問でもするんですか？それって、もはや市の行政の仕事ではないでしょうか。
もっと言えば、夏休みの保護者の管理責任の問題なだけで、教員が夏休み中の生活について調査する必要なんてありません、
まとめるとですね、
１，原則夏休みの健康管理は保護者の責任
２，仮に保護者が問題があり、安全面の懸念が生じているのであれば、市の行政の対応
ということです。
ということで、まずは一発目、市教委にこのアンポンタンな取り組みを始めたことに対して「喝っ」です。
そして、校長たちはもう校長になったら上がり職なので、こんな取り組みに対してNOをいうわけでもなく、へいわかりましたと、いつものように受けて各学校で安否確認が始まります。
そこでですね、
優秀な校長はformsかなんかをつかって、さっと終わらせてくれるところもあるようです。現場の職員は何もしなくていいと。全くノータッチで管理職でやってくれる学校もあります。ここはもう「あっぱれ」ですよ。
それに対してですね、
どうやら実際に各家庭に電話させたりして、全て教職員にやらせる学校もあるそうです。そういう無駄な取り組みに対し、私たち組合にこんなしょうもない取り組みをさせるなという声が集まってきてます。どこの学校とはいいませんが、、。もう二発目の「喝っ」はここです。
無意味な仕事を増やした市教委に対して、有能な管理職であれば、さっとうまく処理します。これが無能な管理職であれば、さらに無能な取り組みを再パッケージして、現場に下ろすわけです。いや、本当にこういう残念な学校を公開したいですよ。
だけど、私ははっきりと今回申し上げるのはですね、仮に自分の学校でこういった無意味な仕事が提案されれば、職員会議で必ずしっかりと理由を聞き、合理的にやるように要望すると思うんですよね。まぁ、闘うとまでは行きませんが、こんな無意味な仕事に対して必ず意見申し上げると思うのです。
ですが、結局、こういった無能な取り組みをしてしまう学校は、職員会議でもみんな教員はダンマリじゃないですか。だったら、まぁ、同意したんだから、仕方がないじゃんと思ったりもするわけです。NOをしっかりと言うことも大切ですよ。まずは職員会議でしっかりとNOを言ってみましょうよ。
では、みなさん。夏休みもあと少し。９月からはまたバタバタするので、うまく乗り切っていきましょう。